Car-tech

HP Yönetim Kurulu Hurda Çıkarmada Gizli Gündemi Var mı?

How to fix the United Nations | The Economist Podcasts

How to fix the United Nations | The Economist Podcasts
Anonim

Şimdiye kadar herkes biliyor ki, HP CEO'su Mark Hurd iddia edilen cinsel taciz skandalıyla ilgili soruşturma sonrasında istifa etmeye zorlandı. Yine de, öyle görünüyor ki, HP konuşması için yüzünü kesmek için burnunu kestirmiş olabilir ve Hurd'ı zorlamaların ardındaki detaylar, yönetim kurulunun onu gevşek bir şekilde kesmek için bir mazeret aradığı konusunda soru işaretleri doğurur.

Yüz değerinde Görünüşe göre Hurd, HP gemisini denemede başarılı oldu. Hurd'ın önderliğinde, HP maliyetleri düşürdü ve çeşitli gelir kaynaklarını azalttı - çok sayıda cephede rekabet edebilecek, yalın, ortalama bir teknoloji devi yarattı.

Dümendeki Hurd görev süresi boyunca, HP PC üretimi için bir numaralı noktaya yükseldi. ve dizüstü bilgisayarlar için iki numara. EDS, 3Com ve Palm dahil olmak üzere çeşitli firmaların bilgisayar danışmanlığı ve hizmetleri, ağ altyapısı ve akıllı telefonlar ve tabletler gibi mobil platformlar üzerindeki etki alanını genişletmek ve donanım satışlarına duyulan güveni azaltmak amacıyla satın aldı.

O zaman neden bu kadar Hurd dışına itmeye kararlıydı? CEO'yla bağlantılı bir cinsel taciz skandalı bir halkla ilişkiler kabusu olabilir, ama kendi girişine göre "Araştırma, HP'nin cinsel taciz politikasının ihlal edilmediğine karar vermiştir."

Ancak, soruşturma, ihlal edildiğini ortaya çıkardı. HP İş Davranışı Standartları. Özellikle, soruşturmada Hurd'ın cinsel taciz iddialarının merkezinde bir kerelik aktrisli müteahhidi Jodie Fisher ile olan kişisel ilişkisini gizlemeye yönelik yanlış harcama raporları hazırladığına dair kanıtlar bulundu.

Suistimal edilen masrafların miktarı astronomik görünüyor. ortalama bir çalışan için, ama HP'nin Hurd gelirine göre perspektifte, yanlış harcama raporları, bir iş gezisi sırasında ekstra bir öğün masrafı olan bir HP danışmanına kabaca eşdeğerdir.

Bunun kabul edilebilir olduğunu veya Yönetim kurulu böyle bir davranışı göz önünde bulundurmalı, ancak CEO’nun dünyadaki en büyük teknoloji şirketini çıkarmak için haklı bir neden gibi görünmüyor. Belki de yönetim kurulunun gizli bir ajandası vardır.

Mark Hurd'ın yararlılığını yitirmesi ve yönetim kurulunun onu terk etmek için makul bir mazereti araması olasıydı. Hurd'ın agresif maliyet azaltma ve yönetim tarzı, HP'nin yolda ilerlemesini sağlamak için çok ihtiyaç duyulan bir amaca hizmet etti, ancak belki de taze kanın HP'nin geleceğe götürme zamanı geldi.

Güdüler ne olursa olsun, yalnızca HP kartı ne yaptığını biliyor ve HP'yi ayağından çekmiyordu. Hurd'ın yerine koymanın HP'nin geleceği üzerinde olumlu ya da olumsuz bir etkisi olup olmayacağını sadece zaman gösterecek.