Bill, H-1B Vizeleri Üzerine Çifte Kapak Oldu

ABD Kongresi'nde yayınlanan bir yasa tasarısı, her yıl H-1B programı kapsamında mevcut olan göçmen işçi vizesi sayısını iki katına çıkararak, Microsoft'tan gelen mevzuattan övgü alacaktı.

İnovasyon İstihdam Yasası Temsilci Gabrielle Giffords, Perşembe günü geç saatlerde Arizona Demokratı, H-1B vizelerinin kapağını yılda 65.000'den yılda 130.000'e çıkaracaktı. Buna ek olarak, ABD'deki kolejlere devam eden ve fen, teknoloji ve ilgili alanları araştıran yabancı yüksek lisans öğrencileri için H-1B uygulamalarında bir sınırlama olmayacaktır. Şu anda, tüm alanlarda lisansüstü öğrenciler için vize için 20.000 yıllık bir kep var.

Yasa, 2010-2015 yıllarında H-1B sınırını 180.000'e çıkardı.

Microsoft Yönetim Kurulu Başkanı Bill Gates, Çarşamba günü Temsilciler Meclisi ve Bilim Kurulu'nun huzurunda ifade verirken H-1B vizesi için bir artış çağrısında bulundu. Geçtiğimiz yıllarda, H-1B'nin kapandığı süre dolmuştu - hatta aynı gün - hükümet başvuru dönemini açtıktan sonra.

"Dünyanın en iyi üniversitelerini sunuyoruz … ve öğrenciler kalmaya ve ülkede çalışmak, "Gates Çarşamba dedi. "Gerçek şu ki, [diğer ülkelerin]] en zeki insanları buraya gelmek istiyorlar ve bu bizim için büyük bir avantaj, ve bir anlamda onları kapatıyoruz."

Microsoft Giffords'un tasarısını övdü. Bu yasa, "ABD'li işverenlere, ABD 'li yüksek nitelikli nitelikli işçilerin ciddi bir eksikliğini gidermek için elindeki en iyi yetenekleri elde etmek için ihtiyaç duydukları esnekliği sağlayarak Amerika'nın rekabet gücünü artırabileceğini" söyledi. Federal hükümet işleri müdürü Jack Krumholtz, Beyan. Fatura ayrıca ABD işlerini de artıracaktı; Microsoft, her bir H-1B çalışanını desteklemek için dört kişi daha istihdam ediyor. Krumholtz, dedi.

ABD hükümeti, gelecek yıl için vize başvurularını Nisan ayında kabul etmeye başlayacak ve Microsoft, kaptanın aynı gün doldurulacağını öngördü. 2007. "Mevcut sistem Amerikan şirketlerinin bu yılki yabancı üniversite mezunlarını işe almasını etkin bir şekilde engelliyor," diye ekledi Krumholtz, "Giffords" tasarısı H-1B dolandırıcılığı için cezaları artıracak ve ABD Çalışma Bakanlığı'nın H'yi reddetmesine izin verecek. Ayrıca, sadece yanlış veya eksik olan uygulamaları reddetmek için mevcut kuralı ek olarak "dolandırıcılık açık göstergeleri" için -1B uygulamaları. Tasarıda, H-1B programında önemli güvenceler bulunduğunu belirten CJ Karamargin, Giffords sözcüsü.

Tasarı, şirketlerin H-1B işçilerini işe almasını yasaklayacaklarını, ardından başka şirketlere yaptırdığını söyledi. H-1B muhalifleri, dış kaynak şirketlerinin H-1B vizelerinin en üst kullanıcıları arasında yer aldığından şikayetçi oldular.

Ayrıca, çalışanlarının yarısından fazlasının H-1B çalışanları olarak daha fazla çalışanı olan 50'den fazla çalışanı olan şirketleri yasaklayacaktı. Karamargin, işverenlerin sadece H-1B çalışanları için olduğu gibi reklam işlerinden reklam vermelerini yasaklayacağını söyledi. Karamargin, "Tasarı, İşçi Partisi'nin gözetim departmanının gözetim departmanına bazı dişler koyacaktı" dedi.

Giffords, H-1B'lerin önemini gördü çünkü Güney Arizona, teknoloji şirketleri için bir merkez olarak büyüyor. "Rekabetçi kalmak ve momentumun büyümesini sürdürmek gerekiyor" diye ekledi. "Bu, yeteneklerin yerel ve ulusal teknoloji ekonomisini sürdürebileceğinden emin olmak anlamına geliyor."

Fakat H-1B dolandırıcılığını ele almanın bazı girişimlerine rağmen, Giffords'un tasarısı, programla ilgili işçi kaygılarını ele almak için çok az şey yapacaktır, dedi Ron Hira, Rochester Institute of Technology'de bir kamu politika profesörü ve Elektrik ve Elektronik Mühendisleri Enstitüsü'nün (IEEE-ABD) Kariyer ve İşgücü Politikası Komitesinin eski başkanı.

"Bu yasa tasarısı," Amerikan teknolojisi çalışanları ciddiye, "dedi. Faturayı H-1B kapağında "büyük" bir artış olarak aradı.

Hira, "Bu tasarıda, işverenlerin H-1B programını ucuz bir emek kaynağı olarak kullanmaları ve Amerikan işçilerinin yerine geçmeleri için hiçbir şey yapmayacakları" açıklandı. “H-1B'yi işe almadan önce gerçekte bir sıkıntının bulunduğunu gösteren herhangi bir işgücü piyasası testi gerektirmez.”

H-1B işçilerinin ücret katlarını belirlerken yasa tasarısı "ciddi sorunları" çözmez. Hira ekledi. "Bu faturayı nasıl giyinirse kaldırsın, ABD'li işçileri yerinden etmek için bilgisayar programcılarına saatte 12 dolar getiren şirketlerin uygulamalarını frenlemek hiçbir şey yapmaz" dedi. “Eğer bu yasa tasarısı yazılı olarak geçecek olsaydı, Amerikan bilgi teknolojisi işgücü piyasasına ciddi zararlar verecekti, birçok Amerikalı işçiyi yerinden etti, gelecek nesil öğrencilerin kariyere girmesini cesaretlendirdi ve yüksek ücretlerin yüksekliğini arttırdı. -teknoloji işleri. "